浪潮ERP开发师笔试

出自求职百科

　　昨天参加浪潮的笔试了,我应聘的职位是ERP开发师,笔试的内容为编程,选择题到还行,都能答上,.可后面的简答题就不行了,这部分考的内容是4个c语言,2个数据库,2个java语言,其实也没什么难的,都是些基本的题目，要是把他当成期末考试,我们也就过了,可现在笔试。我们用一天的时间复习,效果不怎么样，到了考试的时候，看着题目挺简单的，就是答不上，想不起来了！惭愧啊，这是我考的最差的一次！

　　不知道是不是我的错，我们是不是应该随时把这些知识都记在大脑里？当时学的时候，我们知道一些，也不知道怎么用，可真到了关键的时刻，却失去了分寸，不知道怎么写好，理论学了一大堆，应聘的时候还是用不上！ 我们都知道,现在企业的目的就是盈利，他们愿意招聘直接能用的人，可我们是在校生，东西学了一大堆，很少去实践，对于我们这些刚毕业的大学生，企业不感兴趣,他们喜欢有经验的人，我们也只有跨出大学的校门，才能有工作经验，学校与社会的差距如何弥补，值得大家去思考！ 　　 　　有的企业还要有什么工作经历，我认为这分明是刁难我们，刚毕业有什么工作经历啊，有工作经历的人，也不会在学校里出现啊！

　　还有一点，寒暑假我曾经到过一些公司实践过，听一些大学生说，他们在工作中用到的东西，80％是靠自己工作后，学习得到的，20％是在学校里学习得到的,对于这样的答案，我不知道大家会有什么想法？